Conseiller Technico-Commercial En Productions Végétales H/F

RAGT Plateau Central, développant dans sa région d’origine (l’Aveyron, le Tarn, le Cantal, la Lozère et les départements limitrophes) des activités de vente et de conseils auprès des agriculteurs et du grand public recrute un Conseiller Technico-Commercial en Productions Végétales h/f sur le secteur de Laissac-Séverac.RAGT Plateau Central met son savoir-faire au service de l’agriculture biologique. Cela se traduit par une gamme d’aliments, de matières premières, de minéraux et de compléments nutritionnels adaptés. Elle propose également des semences certifiées et une gamme spécifique de produits azotés. Elle assure des collectes différenciées.Votre mission :Vous êtes animé(e) par le contact client et l’esprit d’équipe, l’agriculture vous passionne et vous avez une affinité particulière pour le bio, découvrez cette nouvelle opportunité. Vous rejoignez une équipe de 12 personnes et, placé(e) sous la responsabilité du Chef des Ventes, votre objectif principal est de développer les ventes de produits agricoles et services associés auprès d’une clientèle d’agriculteurs. Pour cela, votre quotidien est rythmé par les missions suivantes : - analyses du secteur par type de marché, produit et clientèle- vente, promotion et conseil auprès d’agriculteurs clients et de prospects- achat de collecte de céréales et oléoprotéagineux- suivi après-vente et fidélisation clientèle- garant de l'image de RAGT Plateau Central auprès de la professionVotre profil :Vous êtes animé(e) par le domaine des productions végétales, vous êtes à l’aise avec l’outil informatique et bureautique.Vous faites preuve de curiosité et de réactivité et souhaitez développer vos compétences en négociation ? Rejoignez-nous. Vos conditions d’emploi :Secteur géographique : Laissac-Séverac Type de contrat : CDITemps de travail : temps complet Mise à disposition d’un véhiculeAvantages groupe : CSE, mutuelle, prime vacances, rémunération sur 13 mois + primes, RTT RAGT s'engage pour la diversité par la mise en œuvre d'une politique de recrutement inclusive, notamment en faveur de personnes en situation de handicap.