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✨ Notre entreprise :Argain Consulting Innovation est une marque forte spécialisée en performance des projets, des organisations et valorisation de la donnée au sein de l'écosystème Alan Allman Associates implantée à Paris, Nantes, Lyon, Niort.Nous mettons un point d'honneur à maintenir le lien avec chacun de nos talents et mettons tout en œuvre pour développer et entretenir un fort sentiment d'appartenance.Nous rejoindre, c’est intégrer une équipe à taille humaine dont l’humain est l’épicentre, un cabinet où autonomie, confiance et partage sont des principes forts.Nous recherchons un(e) Business Analyst Assurance VIE pour notre cabinet à NiortEn tant que Consultant(e) AMOA Assurance, vous interviendrez :Chez les clients, selon le cadre et les objectifs définis afin de:Challenger le métier,Réaliser les analyses fonctionnelles des évolutions cibles et des impacts,Garantir l’assistance et l’accompagnement au regard du besoin,Rédiger les études de besoins, définir et exprimer le besoin,Assister le métier et participer à la rédaction de la stratégie de recette,Rédiger le cahier des charges et les notes de cadrage,Rédiger les spécifications fonctionnelles,Élaborer des plans de test,Exécuter des cas de test.️Qui êtes-vous ? De formation Universitaire, Ecole de Commerce ou Ecole d’Ingénieurs, vous disposez d’une expérience d’au moins 5 ans en tant consultant(e) AMOA Assurance.Vous avez :️ D'excellentes compétences en analyse, rédaction et communication, Une capacité à travailler en équipe et à gérer plusieurs projets simultanément , Une connaissance approfondie des processus métiers et des produits d’assurance, et d'Active Infinite Une très bonne connaissance du domaine Santé (contrat, prestation, Tiers Payant) souhaitée , Une forte aptitude à communiquer, Un esprit d'initiative et sens de l'organisation. L’aventure Argain Consulting, c’est :Un suivi et un accompagnement au quotidien par un trinôme (business manager, référent métier, référente RH),Un processus d’intégration personnalisé (individuel puis collectif),Des formations certifiantes (au minimum 1 formation tous les deux ans),De nombreux évènements : 2 évènements au minimum par mois (afterwork, soirée cuisine, cours de sport, karaoké),La possibilité d’évoluer en interne (rôle d’ambassadeur, key account leader, consultant manager),Un variable attractif et déplafonné (prime de cooptation, d’ouverture de compte, d’apport d’affaire),Un package (prime vacances, prime d’intéressement, avantages CSE, RTT, prise en charge de 60% des tickets restaurant).Déroulement des entretiensNotre processus comprend 3 entretiens : Un entretien de découverte avec un(e) référent(e) RH, pour apprendre à se connaitre et s'assurer de notre intérêt mutuel. (45-60 minutes) Un entretien de projection avec un business manager, pour évoquer les typologies de missions sur lesquelles vous pourriez intervenir. (30-45 minutes)Un entretien technique avec un référent métier, pour challenger vos savoirs, savoir-faire et savoir-être. (60 minutes)Cette offre vous intéresse !Postulez! !