.. ées Actions clés : Soutien, Accompagnement, Animation, Valorisation, Médiation, Information Signaler cette mission Annonce n°M** publiée le 10 .. l'association : réseaux sociaux, graphisme, événementiel, développement des outils informatiques Le service civique peut démarrer à la date de convenance .. autres
Forte de ses racines basques, Lur Berri est une Coopérative Agricole rayonnant sur le quart Sud-Ouest de la France. Toute l’énergie des coopérateurs (agriculteurs) et des collaborateurs (430 salariés permanents) est centrée sur ce projet à valeurs humaines.
Rejoindre Lur Berri,C’est adhérer à nos valeurs,C’est faire partie intégrante de projets ambitieux,C’est contribuer à l’essor dynamique de notre coopérative, en amenant l’ensemble de vos compétences, savoir-faire et savoir-être, tout en évoluant dans une structure à taille humaine. Aujourd’hui, nous recherchons un Chargé de Recrutement Expert H/F pour étoffer notre équipe composée d’un Responsable Paie, une Gestionnaire Paie, d’une Chargée RH (recrutement & formation), d’une Coordinatrice RSE et de la DRH. Envie d’un nouveau challenge, lisez ce qui suit !Sous la responsabilité de la DRH, en collaboration avec la Chargée RH, vos missions seront les suivantes : - Sourcing : Identifier, attirer et engager les meilleurs talents via les outils de sourcing (réseaux sociaux, jobboards, cooptation, etc.).- Gestion du processus de recrutement : De la définition des besoins avec les managers jusqu'à l’intégration des nouveaux collaborateurs.- Analyse des indicateurs de recrutement : Mettre en place et suivre des KPIs pour optimiser les performances (coût par recrutement, délai, qualité des candidatures).- Développement de la marque employeur : Participer activement à la promotion de l’image employeur du Groupe LUR BERRI pour attirer les meilleurs talents, en élaborant des stratégies de communication et en renforçant notre présence sur les réseaux professionnels.- Accompagnement des équipes RH : Collaborer avec l’équipe Administration du Personnel pour fluidifier les processus RH et assurer une transition fluide entre le recrutement et la gestion des salariés.Profil recherché :- Formation : Master RH- Expérience : Minimum 5 ans d'expérience en recrutement, avec une forte expertise en sourcing. Idéalement, vous possédez des certifications permettant la passation de tests de personnalité.- Appétence pour les chiffres : A l’aise avec les outils d’analyse et de reporting, vous aimez travailler avec des indicateurs pour piloter vos actions.- Autonomie et proactivité : Vous savez gérer vos missions en toute autonomie et proposer des initiatives pour améliorer continuellement les processus.- Esprit d’équipe : Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à collaborer et à partager vos bonnes pratiques avec les autres membres de l’équipe.Lieu de travail : Siège du Groupe LUR BERRI, à Aïcirits
Télétravail possible (2 jours par semaine)Pack rémunération :Rémunération sur 13 mois, CE, mutuelle …PC portable, téléphone mobileSuivi d'intégration, rapport d'étonnement, accompagnement à la prise de poste et formation.Le Processus de Recrutement ? Etude des candidatures sur CV Présélection téléphonique Passation tests de personnalité et débrief par la DRHSélection finaleIntégration au sein du Groupe.Envoyez votre candidature (CV + lettre de motivation) à n.tastet-tulle@lurberri.fr avec la référence "Chargé de Recrutement Expert".Venez apporter votre expertise au cœur de nos équipes et participer activement à notre réussite collective !
Rejoindre Lur Berri,C’est adhérer à nos valeurs,C’est faire partie intégrante de projets ambitieux,C’est contribuer à l’essor dynamique de notre coopérative, en amenant l’ensemble de vos compétences, savoir-faire et savoir-être, tout en évoluant dans une structure à taille humaine. Aujourd’hui, nous recherchons un Chargé de Recrutement Expert H/F pour étoffer notre équipe composée d’un Responsable Paie, une Gestionnaire Paie, d’une Chargée RH (recrutement & formation), d’une Coordinatrice RSE et de la DRH. Envie d’un nouveau challenge, lisez ce qui suit !Sous la responsabilité de la DRH, en collaboration avec la Chargée RH, vos missions seront les suivantes : - Sourcing : Identifier, attirer et engager les meilleurs talents via les outils de sourcing (réseaux sociaux, jobboards, cooptation, etc.).- Gestion du processus de recrutement : De la définition des besoins avec les managers jusqu'à l’intégration des nouveaux collaborateurs.- Analyse des indicateurs de recrutement : Mettre en place et suivre des KPIs pour optimiser les performances (coût par recrutement, délai, qualité des candidatures).- Développement de la marque employeur : Participer activement à la promotion de l’image employeur du Groupe LUR BERRI pour attirer les meilleurs talents, en élaborant des stratégies de communication et en renforçant notre présence sur les réseaux professionnels.- Accompagnement des équipes RH : Collaborer avec l’équipe Administration du Personnel pour fluidifier les processus RH et assurer une transition fluide entre le recrutement et la gestion des salariés.Profil recherché :- Formation : Master RH- Expérience : Minimum 5 ans d'expérience en recrutement, avec une forte expertise en sourcing. Idéalement, vous possédez des certifications permettant la passation de tests de personnalité.- Appétence pour les chiffres : A l’aise avec les outils d’analyse et de reporting, vous aimez travailler avec des indicateurs pour piloter vos actions.- Autonomie et proactivité : Vous savez gérer vos missions en toute autonomie et proposer des initiatives pour améliorer continuellement les processus.- Esprit d’équipe : Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à collaborer et à partager vos bonnes pratiques avec les autres membres de l’équipe.Lieu de travail : Siège du Groupe LUR BERRI, à Aïcirits
Télétravail possible (2 jours par semaine)Pack rémunération :Rémunération sur 13 mois, CE, mutuelle …PC portable, téléphone mobileSuivi d'intégration, rapport d'étonnement, accompagnement à la prise de poste et formation.Le Processus de Recrutement ? Etude des candidatures sur CV Présélection téléphonique Passation tests de personnalité et débrief par la DRHSélection finaleIntégration au sein du Groupe.Envoyez votre candidature (CV + lettre de motivation) à n.tastet-tulle@lurberri.fr avec la référence "Chargé de Recrutement Expert".Venez apporter votre expertise au cœur de nos équipes et participer activement à notre réussite collective !