Conseiller En Gestion De Patrimoine

  • Vannes
  • Uff Banque Conseil En Gestion De Patrimoine
Description du posteAu sein d’une structure à taille humaine, vous bénéficiez du statut de salarié et exercez votre métier avec conviction et engagement, dans l’écoute, le partage et la convivialité.Au quotidien, vous êtes épaulé(e) par votre Manager Patrimonial et une équipe d’experts.Votre rôle sera de :Développer et fidéliser un portefeuille de clients personnes physiques et morales, dans le Morbihan principalement.Apportez votre expertise à vos clients, dans le domaine de la gestion de patrimoine sous tous ses angles: Civil, Social, Finance, Assurance, Immobilier cash ou crédits, direct et indirect (SCPI/SCI/OPCI), Retraite et Prévoyance, Fiscalité IRPP et IS, Epargne salariale, Private Equity, trésorerie d'entreprise, IFC, Retraite collective... Révélez vos talents et vos spécialités, renforcez les domaines que vous maîtrisez moins, c'est possible au sein de l'UFF !Être force de proposition et de mise en action en terme de développement commercial, en accord avec votre manager et le groupe UFF : Bank@Work, UFF Sport Conseil par exemple.Vous avez le goût du challenge ? Nous vous donnons rendez-vous à l'agence de Rennes ou sur Vannes !POURQUOI CHOISIR l’UFF ? pour un statut de salarié et de l’autonomie dans votre organisation,pour l’accompagnement de votre manager, le soutien de votre future équipe, mais aussi de nos experts et fonctions supports,pour notre centre de formation interne & externe unique sur le marché,pour des perspectives de carrière et de mobilité à la mesure de votre ambition,pour accompagner des dirigeants dans leur prise de décision,pour notre large gamme de solutions d’investissement construite en architecture ouverte,pour une rémunération fixe attractive, adossée à des primes déplafonnées,pour nos valeurs humaines et éthiques,pour exercer un métier porteur de sens, dans une relation de long terme avec nos clients,pour des outils informatiques à la pointe des nouvelles technologies, notamment BIG SAAS, l'intelligence artificielle en soutien et les dernières innovations du groupe Microsoft.et plus encore…QualificationsVous justifiez d’une expérience réussie de 3 ans minimum dans la commercialisation de produits financiers et assurances, voir également immobilier.Vous détenez les habilitations IAS et IOBSP, et idéalement CIF (AMF).Vous êtes commercial(e) dans l’âme et avez une grande aisance relationnelle auprès d’une clientèle exigeante.Votre exigence, votre ténacité et votre autonomie vous permettent d’atteindre vos objectifs.Informations supplémentairesContrat en CDI, statut salarié.Rémunération : fixe attractif, primes variables sur objectifs et commissions de performances déplafonnées.Primes d’intéressement, de participation et plan d’épargne groupe.Prévoyance et mutuelle d’entreprise.Carte de tickets restaurant.Indemnités kilométriques. Un permis B en cours de validité et un véhicule sont nécessaire. IK déplafonnés.Description de l'entrepriseA l’origine du métier de conseiller en gestion de patrimoine, l’UFF est leader sur son marché depuis presque 60 ans. Son actionnaire unique est Abeille Vie (ex Aviva Vie) depuis 2023, et fait parti de AEMA Groupe (MACIF, AESO Mutuelle, Ofi Invest et Abeille), 4ème groupe d'assurances français.L’UFF commercialise l’ensemble des solutions patrimoniales, sélectionnées en architecture ouverte, et administre 13,1 milliards d’euros d’actifs sous gestion pour le compte de ses 194 000 clients particuliers, professionnels et entreprises (dirigeants et personnes morales).Présente partout en France, l’UFF compte près de 1 220 collaborateurs, dont près de 550 dédiés(es) au conseil.Porteuse de fortes valeurs humaines, elle investit dans les compétences et les carrières de ses collaborateurs : 82% d’entre eux déclarent être fiers et satisfaits de travailler à l’UFF, et 81% estiment avoir progressé professionnellement au sein de l’entreprise (enquête interne UFF de climat social 2021).Engagée, l’UFF est signataire de la Charte de la diversité et de l’initiative #StOpE, contre le sexisme en entreprise.Type d'emploi : CDIRémunération : 32 000,00€ à 80 000,00€ par an, mais pas de limite à la hausse, tout dépend de vous.Avantages :FlextimeTravail à domicile occasionnelHoraires :Du lundi au vendrediTravail en journéeRémunération supplémentaire :CommissionsPrimesLieu du poste : Télétravail hybride (56000 VANNES & environ, bureaux à Rennes et Quimper)